В Мариуполе (Донецкая обл.) депутаты обсудили перспективу роста доходов воспитателей, медиков, работников культуры и сотрудников муниципалитета, а также коммунальной сферы.
Сейчас работники исполкома, Центра предоставления административных услуг (ЦПАУ) и Управления труда и социальной защиты населения (УТСЗН) в месяц зарабатывают в среднем 6300 гривен. А вот коммунальщики опережают их по заработкам: в Трамвайно-троллейбусном управлении (ТТУ) – 7,5 тыс., в водоканале – 8300, а в теплосети более 9,5 тыс. гривен. По словам заместителя Мариупольского городского головы Александра Кочурина, их зарплата является большей, потому что значительная часть заложена в тариф на услуги.
А вот с медиками и педагогами хуже ситуация, ведь, несмотря на специфику работы, зарплата колеблется от 5,5 до 6,5 тыс. гривен. Объясняется это тем, что финансирует их вознаграждение центральная, а не местная власть. Наряду с ними – работники сферы культуры и спорта.
Так, мариупольские депутаты обсудили перспективу повышения зарплаты во всех структурах до 30% уже с июня этого года. «Полугодие 2018 года – это 110, целый год, 2019 – больше 200 млн гривен. Правда эта цифра 19-го года может быть уменьшена за счет того, что мы дождемся, чтобы, например, все-таки медикам будут больше давать субвенций и повысят заработную плату из центрального бюджета, тогда свою часть финансирования мы будем уменьшать», – сообщил Александр Кочурин.
Все присутствующие единогласно согласились с необходимостью повысить зарплаты, ведь низкий уровень доходов влияет на текучесть кадров, потерю квалифицированных работников и возникновение проблем с поиском новых, в результате чего мариупольцы получают услуги низкого качества. «Ситуация катастрофическая! Из того что я вижу даже в моем садике – уходят молодые воспитатели, которые отработали 2 года, потому что даже не касаясь средней, средняя да, она 4500, но реальная у них – 3700. Чтобы они хотя бы оставались, чтобы мы их промотивировали не уходить, сейчас у нас в садике из 3 групп делают 2, потому что люди просто разбегаются», – отметил депутат горсовета Максим Бородин.
Работники горсовета и себя не собираются обделить новой зарплатой, равняясь на доходы Донецкой облгосадминистрации и Краматорского горсовета. Например, в Мариуполе начальники отделов получают 10 тыс., в областном центре – 13 тыс., главный специалист в Мариуполе в месяц имеет 7 тыс. грн, в соседнем городе – 10 тыс., и значительная разница на всех руководящих должностях.
Однако вопрос по повышению зарплаты во всех структурах дорабатываться, и на голосование будет вынесен уже в майскую сессию.
